La asociación empresarial señala que la digitalización y la eficiencia estatal son claves para transformar el potencial económico en oportunidades laborales, especialmente para jóvenes y mujeres
La Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresa (APEDE) hizo un llamado este domingo, a reducir la burocracia y fortalecer el clima de inversión en el país como condición indispensable para dinamizar el mercado laboral.
Según la organización, la generación de empleo no ocurre por casualidad, sino que depende de reglas claras, trámites ágiles y un Estado que funcione con eficiencia. “Cada proceso que se simplifica envía una señal de que Panamá está preparado para crecer”, resaltó su presidenta, Giulia De Sanctis.
El comunicado advierte que los retrasos en permisos y gestiones administrativas afectan directamente la concreción de proyectos y, con ello, la creación de nuevas plazas de trabajo. APEDE destacó que la digitalización y la modernización de la gestión pública son pasos urgentes para evitar que las inversiones se posterguen y se pierdan oportunidades de desarrollo.
Los datos más recientes del mercado laboral, analizados por la asociación con base en cifras del INEC, muestran avances y desafíos.
La participación laboral alcanzó el 64%, con un incremento de 45,000 personas en la población económicamente activa, impulsado principalmente por la incorporación de más mujeres. Asimismo, se generaron 27,547 nuevos empleos, concentrados en sectores estratégicos como transporte, logística, comercio y servicios financieros. Sin embargo, la tasa de desempleo se mantiene en 10.4%, con un impacto más severo en los jóvenes de 15 a 24 años, donde el desempleo llega al 23.2%.
APEDE también alertó sobre la persistencia de la informalidad, que afecta al 47.1% del empleo no agrícola, limitando la estabilidad y el acceso a la seguridad social de casi la mitad de los trabajadores. Pese a ello, el sector empresarial muestra dinamismo: un estudio de ManpowerGroup revela que el 53% de los empleadores planea aumentar su plantilla, con una tendencia neta de empleo de 44%, una de las más altas de la región.
Para la asociación, Panamá cuenta con ventajas estratégicas, como su posición geográfica y su economía de servicios, pero convertir ese potencial en desarrollo exige avanzar simultáneamente en inversión, capital humano y eficiencia estatal, destaca el informe.