Nueva cooperación entre Instituto Goethe y Agencia Federal de Empleo de Alemania, orientado a trabajadores cualificados de sectores de restauración y construcción en México y la electrotecnia, jardinería y paisajismo, sanidad y educación y pedagogía en Brasil y Colombia.
Alemania lanzó un programa para cualificar y ofrecer apoyo integral durante los próximos tres años a unos 2.200 trabajadores especializados e interesados en recibir formación en México, Brasil y Colombia, informó hoy el Instituto Goethe en un comunicado.
Se trata de una nueva cooperación entre el instituto y la Agencia Federal de Empleo de Alemania, orientado sobre todo a trabajadores cualificados de los sectores de la restauración y la construcción en México y la electrotecnia, la jardinería y el paisajismo, la sanidad y la educación y la pedagogía en Brasil y Colombia.
“Este es para nosotros el mayor proyecto de cooperación hasta la fecha, centrado específicamente en el fomento de la migración legal de trabajadores cualificados y aprendices de América Latina a Alemania”, destacó el secretario general de Instituto Goethe, Johannes Ebert.
Subrayó que “es un paso importante para diseñar de manera justa y exitosa el complejo proceso de atraer y cualificar a trabajadores especializados”.
Por su parte, el director general del departamento internacional de la Agencia Federal de Empleo, Steffen Sottung, precisó que el objetivo es “promover una inmigración laboral a Alemania justa y basada en las necesidades” y que este organismo ha cerrado acuerdos de colocación con México, Brasil y Colombia.
La Agencia Federal de Empleo se encargará, entre otras cosas, de reclutar, asesorar y colocar al personal cualificado, indicó, y agregó que la formación lingüística por parte del Instituto Goethe “es un elemento esencial para una migración laboral y una integración exitosa de trabajadores cualificados”.
El programa “Aptos para el mercado laboral alemán” contempla el aprendizaje de forma gratuita de la lengua alemana en los tres países en los niveles A1 y A2, con certificación final, y busca llegar mejor a las regiones rurales con cursos del idioma en línea.
Precisamente, en declaraciones que publica hoy el diario “Süddeutsche Zeitung”, Monika Schnitzer, una de los “cinco sabios”, como se conoce al Consejo Asesor de Economistas del Gobierno alemán, abogó por una mayor inmigración para contrarrestar la falta de personal cualificado.
“Alemania necesita 1,5 millones de inmigrantes al año si, descontando la considerable emigración, queremos tener 400.000 nuevos ciudadanos cada año y mantener así la mano de obra”, afirmó.
Subrayó que Alemania necesita “urgentemente” una “cultura de acogida” y agregó que si la empresa estadounidense de semiconductores Intel construye una fábrica en Magdeburgo y quiere atraer a trabajadores cualificados extranjeros, “tienen que sentirse bienvenidos allí”.